工会控诉AGL“圣诞前重击”：能源巨头为转型拟裁数百岗位，工人权益引担忧（组图）
据澳洲新闻集团10月31日报道，在公司为其数十亿澳元的可再生能源扩张计划进行大规模重组之际，数百名AGL员工面临失业风险。
AGL Energy正准备裁减数百个岗位，以加速其雄心勃勃的弃煤转型计划，旨在腾出数十亿资金用于可再生能源和电池储能投资。
该公司最大的股东是科技亿万富翁Mike Cannon-Brookes，目前已开始与员工进行磋商，计划中的裁员预计将影响其运营范围内的管理及运营岗位。
初步估计显示，裁员人数可能高达300人。
（图片来源：澳洲新闻集团）
AGL发言人表示，此举是更广泛努力的一部分，目的是“确保当下的业务在不断变化的市场中保持生产力和竞争力，同时我们继续为未来投资”。
发言人称：“作为这一重点的一部分，我们提议调整公司的组织架构，并审查劳动力及非劳动力成本，以提升生产力，并在整个企业中落实成本纪律。”
“我们理解这对员工来说可能是一个艰难时期，我们承诺在磋商过程中保持透明和尊重，并提供必要的支持。”
这些裁员与AGL的数十亿澳元计划相关，该计划旨在退役老化的燃煤发电站，并以低排放能源取而代之。
（图片来源：澳洲新闻集团）
该公司承诺到2035年投入最多200亿澳元，建设约12吉瓦的新太阳能、风能和电池储能容量，其中包括到2030年实现6吉瓦的可再生能源与储能资产，高于此前5吉瓦的目标。
在澳洲最大的单一碳排放企业面临来自投资者、政府及客户日益增长的脱碳压力之际，这一转型正在推进，同时公司也需维持盈利能力。
Cannon-Brookes一直推动更快的减排和更大规模的可再生能源投资，而其他投资者则敦促AGL保持资本纪律并保障股息。
公司警告称，短期收益可能受到影响，预计2026年的基础利润将在5亿至7亿澳元之间，而2024-25年度的预期为6.4亿澳元。
即将到来的裁员计划已引发工会的强烈批评。
（图片来源：澳洲新闻集团）
矿业与能源工人工会（Mining and Energy Union）秘书长Grahame Kelly形容，这次裁员是对工人“圣诞前的一记重击”。
他说：“全国的燃煤电站工人已经因关停时间表不断变化而承受压力与不确定性。如今得知今年12月就将裁掉数百个岗位，更是雪上加霜。”
该工会称，AGL计划征集自愿裁员的意向，如未达目标，将考虑强制裁员。裁员预计将于12月第一周生效。
Kelly表示：“随着联邦政府的‘净零经济管理局’（Net Zero Economy Authority）已建立起工人转型支持框架，我们非常担心能源公司加快裁员步伐，以规避未来可能出现的再培训和重新安置义务。”
（图片来源：澳洲新闻集团）
工会呼吁AGL“善待那些为我国供电数十年的忠诚员工”，并警告称，政府可能需要干预以保护Bayswater和Loy Yang A发电站在接近关停时的工人利益。
AGL预计将在未来几周结束磋商，并在年底前做出关于受影响岗位的最终决定。
（Krystal）
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