企业教育福利新标杆！麦当劳携手多所大学，在澳推出“技能换学分”计划惠及数万员工（图）

据澳洲九号台新闻11月4日报道，超过2万名麦当劳员工将有机会通过一项新计划，把工作技能转换成大学课程的“微证书”，该计划将于今日在全国门店推出。

这家快餐巨头的“Archways into Opportunity”项目将允许培训教练和经理通过完成工作中的学习以及面对面的培训，获得最多八个微证书。

员工可将这些微证书带到全国任何大学，申请先前学习的认可。

这些学分可用于多个学位课程，包括商业、商科、管理、人力资源、科技及信息技术等。

每个微证书可折算为一个本科课程的学分。

（图片来源：澳洲九号台新闻）

麦当劳澳洲首席执行官Joe Chiczewski表示，这项合作可使学生的大学学习时间缩短最多一年。

Chiczewski在悉尼广播电台2GB上表示：“今天我们很高兴宣布，培训现已在澳洲范围内被认可为大学学分。”

“我们在餐厅中为员工提供的在职培训，以及更正式的培训，现在都得到了澳洲各大学的认可。我们的员工现在仅凭我们的培训，就能节省高达2万澳元的学费，并缩短最多一年的大学学习时间。”

快餐巨头在声明中表示，公司已与澳洲一些领先的大学合作，为员工“提供通往大学学分的无缝途径”。

这些合作院校包括University of Technology Sydney、Torrens University Australia、新成立的Adelaide University、James Cook University、Curtin University、Charles Darwin University、University of Tasmania、University of Canberra、University of New England、Swinburne University以及William Angliss Institute。

此次全国推广是在今年早些时候与Torrens University、University of South Australia和Capability Co成功试点后推出的。

麦当劳Mount Annan餐厅经理Zaakirah Khan是参与该计划的员工之一。

Khan说：“我一直计划要上大学，但从未想过麦当劳会在实现这个机会的过程中给予支持。”

这家快餐巨头是澳洲最大年轻员工雇主之一，在全国餐厅及企业办公室共有11.5万名员工。

（Krystal）